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Arbeitsinklusion - Arbeitsintegration - Arbeitsagogik – Arbeit Arbeitsinklusion – mit Sinnhaftigkeit und Aufrichtigkeit

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Was macht eine Arbeitsagogin Beeinträchtigte Das kooperative, agogische Unterstützungsmodell Klientel Arbeitsleistung Der ganzheitliche Unterstützungsansatz Individuellen Entwicklungsplanung Arbeitsagoginnen und Arbeitsagogen fördern Der Ansatz als Vorbildfunktion Situationsanalyse Arbeitsagogik Qualitatives Paradigmenwechsel von Sinnstiftung und von Sinnhaftigkeit Vorgesetztenfunktion Sozial Benachteiligte Grundlagen Arbeitsagogin Was beschreibt arbeitsagogik Das Handeln besser nachvollziehbar und handhabbar wird systemisch ganzheitlich kooperativ handeln denken ohne Weisungsbefugnis Flexwerk Klientel Selbsteinschätzung